ציפיות שכר- ההתחלה קובעת את ההמשך
איך אפשר לדעת כמה משרה שווה בכסף? איך אני אדע כמה לבקש מבחינת שכר? מה זה כולל?
זה בכלל לגיטימי לעשות משא ומתן?
מה צריך לדעת לפני שניגשים לתהליך חיפוש עבודה בהקשר של התמורה הכספית?
מה קורה אם עשיתי ראיון ואף אחד לא דיבר איתי על השכר?
תוכן שכדאי לקרוא בהקשר הזה:
ההרצאה מיועדת למרכזי צעירים וקריירה, ולקבוצות בוגרים של לימודים אקדמיים.
אורך ההרצאה: כשעה כולל שאלות של המשתתפים.
פלטפורמה: זום או פרונטלי.
כתיבת קורות חיים והכנה לראיונות עבודה
מה צריך להיות כתוב בקורות החיים שלי? לינקים לרשתות? זה בכלל חשוב? לשים תמונה שלי- זה טוב או רע? קודם השכלה או תעסוקה? ואם עבדתי חצי שנה במשרה - לכתוב את זה או לא? יש לי " חור" של כמה חודשים שטיילתי או סתם הייתי בבית בלי עבודה - להזכיר או לא?
איך הרשת החברתית שלי יכולה לעזור מציאת עבודה? בהכנה לכל התהליך הזה? ומה חייבים לעשות?
והראיונות, מה איתם? להגיד את האמת? תמיד?
תוכן שכדאי לקרוא בהקשר הזה:
ההרצאה מיועדת למרכזי צעירים וקריירה, ולקבוצות בוגרים של לימודים אקדמיים.
אורך ההרצאה: כשעה וחצי כולל שאלות של המשתתפים.
פלטפורמה: זום או פרונטלי.
הכה את המומחה
במה פתוחה לשאלות שקשורות למציאת עבודה, כתיבת קורות חיים וראיונות
שעה שהקהל משגר אלי שאלות בלייב ואני עונה על המקום עם טיפים לחיפוש טוב ונכון יותר למציאת עבודה.
ניתן לבחור נושא אחד למיקוד או מגוון נושאים.
תוכן שכדאי לקרוא בהקשר הזה:
ההרצאה מיועדת למרכזי צעירים וקריירה, ולקבוצות בוגרים של לימודים אקדמיים.
אורך ההרצאה: כשעה ורבע כולל שאלות של המשתתפים.
פלטפורמה: זום או פרונטלי.
יוצאים לעצמאות
איך מתחילים עסק? ממה חשוב להיזהר ומה כדאי תמיד לעשות? איך לגייס את הלקוחות הראשונים שלי ומה זה אוקיינוס אדום וכחול? האם הלקוחות תמיד צודקים ומה ההבדל בין להיות שכיר לעצמאי? ואיך אדע איזה מחיר לבקש תמורת השירות שלי או המוצרים שלי?
תוכן שכדאי לקרוא בהקשר הזה:
ההרצאה מיועדת לעצמאים בתחילת דרכם (לפני או אחרי פתיחת העסק).
ניתן להזמין כקבוצה של מעל 7 אנשים.
אורך ההרצאה: כשעה ורבע.
פלטפורמה: פרונטלי.
The Teddy bear effect-
כשיועצת ארגונית ומנהל בית ספר מדברים על הורות
מה קורה כשיועצת ארגונית ומנהל בית ספר הופכים להורים? איזו אג'נדה חינוכית תיוולד?
בהרצאה אארח את אופיר סליפוי, מנהל בית ספר יסודי, איתו אני חולקת את חיי וילדי.
בשיח פתוח נשתף באג'נדה החינוכית הסדורה שלנו.
למה זה מעניין?
כי זה עובד לנו ויכול לעבוד גם לכם. נדבר על משא ומתן עם ילדים, על הקשר בין הגן ובית הספר לבית, על הילדים מ"משפחת המלוכה" ועוד. מה הניסיון של אופיר (כי על שלי אתם יכולים לקרוא כאן)? 16 שנות ניהול חינוכי בתנועת הצופים, בתפקידו האחרון - סמזכ"ל חינוך בתנועה. בעל תואר שני ובוגר בית ספר מנדל למנהיגות חינוכית. וכאמור, מורה ומנהל בית ספר מזה כ5 שנים.
תוכן שכדאי לקרוא בהקשר הזה:
ההרצאה מיועדת לאנשים שמעוניינים לראות זוויות נוספות להורות שלהם, ורוצים לרכוש כלים מאנשי ארגון וחינוך.
תוכלו להתאגד כקבוצה, או להזמין אותנו לפעילות הורית במרכזים קהילתיים.
אורך ההרצאה: כשעה וחצי כולל שאלות של המשתתפים.
פלטפורמה: פרונטלי.